Docentes universitarios paran lunes y martes

Así fue informado por ADUCEN.


ADUNCe, gremio de los docentes de la UNICEN, informó en las últimas horas que el Plenario de Secretarios Generales de CONADU histórica reunidos en la ciudad de Mendoza decidió convocar a un paro nacional para los días 5 y 6 de marzo.

Se indicó que la medida no incluye la toma de examenes.

Los Secretarios Generales y la Mesa Ejecutiva de la Federación remarcaron la importancia de la lucha en conjunto de todos los sectores de la educación, se declararon en contra de la mercantilización de la educación pública, pidieron por la apertura de las paritarias nacionales y rechazaron el techo salarial del 15% que quiere imponer el gobierno nacional en conjunto con los gobiernos provinciales.

 

El Plenario de Secretarios Generales de la CONADU Histórica resolvió llevar a la Mesa nacional de negociación salarial del sector de docentes de las Universidades Nacionales el siguiente pliego salarial:

1) Rechazar el 15% de pauta salarial y las cuotas. Rechazamos todo techo a las paritarias y salarios por debajo de la línea de pobreza. Exigimos paritarias libres.

2) Exigimos un salario inicial para el cargo testigo de $17.000 y un 25% de incremento para todas las escalas. Estos valores deben ser actualizados periódicamente en función de la inflación.

3) Incorporación de los ayudantes de segunda a la garantía salarial.

4) Aplicación inmediata de la “cláusula gatillo” correspondiente al acta salarial en vigencia.

5) Pago de los conceptos relativos al FONID atrasados y su inmediata actualización ya que se encuentran congelados desde junio de 2016.

6) Regularización y pago retroactivo de los adicionales por título adeudados.

7) Ante el quebranto de las obras sociales universitarias solicitamos la discusión del financiamiento de la misma a cargo de la parte empleadora.

8) Dar comienzo a la efectiva conformación de las comisiones que terminen con las designaciones ad-honorem abonando los salarios a los docentes y el pase a planta del personal contratado, prácticas contractuales que violentan el Convenio Colectivo de Trabajo vigente.

9) Puesta en vigencia del adicional por efectiva dedicación exclusiva a la docencia universitaria.

10) Resolución definitiva de la gratuidad de la formación docente de acuerdo a las actas de 2016 y 2017.

11) Percepción por parte de esta Federación de los fondos de capacitación de los que somos injustamente excluidas y de aquellos que se adeudan desde el año 2016.

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