Conciliación obligatoria por el conflicto en una calera

Este jueves se llevó a cabo una audiencia en la Delegación local del Ministerio de Trabajo donde se resolvió dictar la conciliación obligatoria en el conflicto que mantienen empleados y empresarios de la fábrica “Cefas” por el despido de un trabajador. Al encuentro, también concurrieron dirigentes de Aoma. 
De esta manera, la situación se retrotrae por 15 días hábiles al día antes del despido del trabajador Pablo Teixeira, quien deberá ser reincorporado durante ese período, mientras que los empleados de la calera no podrán realizar nuevas medidas de fuerza en ese lapso. 

En dicho plazo, se resolverá si el trabajador es reincorporado o si recibirá una indemnización por su despido. 

En diálogo con los medios, Texeira agradeció el apoyo brindado por el dirigente gremial José Stuppia y el resto de los sectores que participaron el último miércoles en la protesta.